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Tablero europeo de innovación (2020)

Nuevas perspectivas para enriquecer la metodología del Regional Innovation Scoreboard (RIS) publicado cada dos años por la Comisión Europea, que mide el desempeño de las regiones europeas en materia de innovación

Tablero europeo de innovación (2023)

Análisis de la Fundación Cotec sobre el informe European Innovation Scoreboard 2023 El European Innovation Scoreboard (EIS), de periodicidad anual, ofrece una evaluación comparativa de los resultados de la investigación y la innovación en los países de la UE y en otros países líderes en innovación. Permite a los responsables políticos evaluar los puntos fuertes y débiles relativos de los sistemas nacionales de investigación e innovación y hacer un seguimiento de los avances e identificar las áreas prioritarias para impulsar el rendimiento de la innovación. Este año, además, se ha publicado el Regional Innovation Scoredboard 2023, que permite ordenar un total de 239 regiones europeas en función de su intensidad innovadora. Estos datos son de caracter bianual.

Evolución de la I+D (2021)

Análisis de la Fundación Cotec elaborado a partir de los últimos datos de INE y Eurostat sobre la actividad de la I+D en España.

29 de noviembre de 2016

Cristina Garmendia entra en un grupo asesor de alto nivel sobre I+D de la Comisión Europea

La Fundación Cotec para la innovación ha puesto en marcha un nuevo Grupo de Trabajo (GT) para realizar un estudio sobre el empleado del futuro ante el impacto de la digitalización en el mercado laboral. Este nuevo GT estará coordinado por el director de Estrategia Digital e Innovación de Ferrovial, Rafael Fernández, y el socio de People Advisory and Services de EY Juan Pablo Riesgo.

30 de noviembre de 2016

‘El tren de la I+D', nuevo vídeo divulgativo de Cotec

La Fundación Cotec para la innovación ha puesto en marcha un nuevo Grupo de Trabajo (GT) para realizar un estudio sobre el empleado del futuro ante el impacto de la digitalización en el mercado laboral. Este nuevo GT estará coordinado por el director de Estrategia Digital e Innovación de Ferrovial, Rafael Fernández, y el socio de People Advisory and Services de EY Juan Pablo Riesgo.

01 de diciembre de 2016

Cristina Garmendia reclama un nuevo modelo para ser innovadores

La Fundación Cotec para la innovación ha puesto en marcha un nuevo Grupo de Trabajo (GT) para realizar un estudio sobre el empleado del futuro ante el impacto de la digitalización en el mercado laboral. Este nuevo GT estará coordinado por el director de Estrategia Digital e Innovación de Ferrovial, Rafael Fernández, y el socio de People Advisory and Services de EY Juan Pablo Riesgo.

12 de junio de 2017

SM el Rey participa en la presentación del Informe Cotec 2017 en el Vicente Calderón

La Fundación Cotec para la innovación ha puesto en marcha un nuevo Grupo de Trabajo (GT) para realizar un estudio sobre el empleado del futuro ante el impacto de la digitalización en el mercado laboral. Este nuevo GT estará coordinado por el director de Estrategia Digital e Innovación de Ferrovial, Rafael Fernández, y el socio de People Advisory and Services de EY Juan Pablo Riesgo.

22 de enero de 2019

Nuevo grupo de trabajo para impulsar la cooperación entre la I+D+I pública y privada en España

Fundación Cotec ha celebrado hoy la primera reunión del Grupo de Trabajo ‘De la Transferencia a la Cooperación, bajo la coordinación del exdirector general de Centro de Desarrollo Tecnológico Industrial (CDTI), Francisco Marín Pérez, y la consultora Ayming España. Su objetivo principal es  proponer mejoras en la comunicación y el intercambio de conocimientos entre la I+D+i pública y la privada.

03 de julio de 2017

El Grupo de Alto Nivel convocado por la Comisión Europea pide más inversión en I+D+I para asegurar el futuro del continente

La Fundación Cotec para la innovación ha puesto en marcha un nuevo Grupo de Trabajo (GT) para realizar un estudio sobre el empleado del futuro ante el impacto de la digitalización en el mercado laboral. Este nuevo GT estará coordinado por el director de Estrategia Digital e Innovación de Ferrovial, Rafael Fernández, y el socio de People Advisory and Services de EY Juan Pablo Riesgo.